![]() |
|
||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
أ ــ الموقع التنظيمي : ترتبط مباشرة بمساعد مدير التربية والتعليم للشؤون التعليمية . ب ــ الهدف : المشاركة في العمل على تطوير العملية التعليمية والتربوية بما يتلاءم مع القيم والاتجاهات العصرية في التربية والتعليم وذلك من خلال إجراء البحوث التربوية وإعداد وتطوير المناهج والاختبارات والتقنيات التعليمية وتوفير المقررات المدرسية وتوزيعها على المدارس في المحافظة . ج ــ المهام : 1.إعداد الخطط الخمسية والسنوية لنشاطات التطوير التربوي في مجالات إجراء البحوث وإعداد وتطوير المناهج والاختبارات والتقنيات التعليمية ، وذلك في إطار الأهداف والسياسات التعليمية والتربوية للإدارة في المحافظة ، ومتابعة تنفيذها بعد اعتمادها . 2. تطبيق الأنظمة واللوائح والقرارا ت والتعليمات الخاصة بالتطوير التربوي في المحافظة . 3. تحديد احتياج المحافظة من البحوث التربوية والمقررات المدرسية والاختبارات وتقنيات التعليم . 4. متابعة نشاطات إجراء البحوث التربوية وتطوير وإعداد الاختبارات في المحافظة . 5. الإشراف على توفير المقررات المدرسية وتقنيات التعليم وتوزيعها بما يتلاءم مع أولويات العمل والاحتياج الفعلي للمدارس في المحافظة . 6. تلقي طلبات المدارس والمعاهد من المقررات المدرسية وتقنيات التعليم وتقديم التوصيات حولها إلى مساعد مدير التربية والتعليم للشؤون التعليمية بما يتلاءم مع أولويات العمل والاحتياج الفعلي للمدارس في المحافظة . 7. متابعة سير العمل في الأقسام المرتبطة بالإدارة والتنسيق بينها ، والتأكد من سلامة وفاعلية الأداء فيها وتحقيق الانسجام والتكامل بينها . 8. معالجة المشكلات والمعلومات التي تواجه نشاطات التطوير التربوي في المحافظة ، والنظر في كافة المعاملات التي ترد في هذا الخصوص . 9. الإشراف على تحديث وتنظيم السجلات والبيانات المتعلقة بنشاطات الإدارة وحفظها والاستفادة من الإمكانات التقنية في معالجتها . 10. إعداد التقارير الدورية عن إنجازات الإدارة واقتراحات تطوير الأداء فيها وتقديمها إلى مساعد مدير التربية والتعليم للشؤون التعليمية . 11. تحديد احتياجات الإدارة من القوى العامة والتجهيزات والمواد والعمل على توفيرها . 12.أي مهام أخرى تكلف بها في مجال اختصاصها .
|
|
|
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|
||